Responsabilidad social

Visión integral de la comunidad

La responsabilidad Social para IQCitrus va acorde a una visión integral de la comunidad y el desarrollo, en donde el crecimiento económico y la productividad, están asociadas con las mejoras en la calidad de vida de la gente y la vivencia de valores de las organizaciones comprometidas con la libertad y los derechos de las personas.

El impacto de la gestión organizacional se extiende a partes interesadas tanto a nivel externo, con los clientes, los proveedores, otras organizaciones, con el Estado, el municipio, el medio ambiente y la comunidad; así como a nivel interno, con los trabajadores, sus familias y los accionistas.

Política de Responsabilidad Social Organizacional

En IQCitrus estamos comprometidos a trabajar de forma efectiva para generar valor organizacional, mejorar la calidad de vida de nuestra fuerza de trabajadores, sus familias y las comunidades en donde ejercemos nuestras operaciones. Buscamos vincularnos en procesos de desarrollo con clientes, proveedores, contratistas, autoridades y comunidad en general. Respetamos el medio ambiente y el desarrollo sostenible es un concepto que caracteriza nuestras actividades industriales.

IQCitrus mantiene un compromiso con sus trabajadores y reconoce las necesidades de las comunidades donde opera, de ahí el interés de buscar la integración y el respeto de la comunidad con acciones concretas: capacitación y educación, empleo y generación de ingresos, respeto al medio ambiente, seguridad en sus operaciones y apoyo a la gestión local.
Cada área define programas desarrollados con el propósito de responder a las expectativas y necesidades, de manera tal de estimular la participación, concertación y organización social.

Principios y Pilares de la Responsabilidad Social

Código de Ética
Nos comprometemos a mantener un alto nivel de institucionalidad e integridad en nuestra actuación y desempeño empresarial. IQCitrus tiene un sistema de gestión para asegurar que los requisitos del Código de Conducta y la política de Responsabilidad Social Empresarial se pueda cumplir; estableciendo un proceso de mejora contínua que impacte de manera positiva en nuestros grupos de interés.
En IQCitrus se prohíbe todo tipo de soborno.
Expresamos nuestro pleno apoyo a las garantías individuales de nuestra Constitución Mexicana y a la Declaración Universal de los Derechos Humanos.

Buenas Prácticas de Empleo
Respetamos la LFT y los derechos de los trabajadores, pagamos sueldos adecuados a las prácticas del ramo, y ofrecemos las condiciones de trabajo satisfactorias y condiciones laborales de crecimiento y desarrollo disciplinarias obligatorias. La compañía no utiliza, ni tolera el uso de castigos corporales, coerción mental o física ni el abuso verbal de personal. Nos comprometemos en buenas prácticas patronales con apego a derecho de manera responsable. Nuestra política de Recursos Humanos contempla elementos relacionados con la no discriminación racial, equidad de género, religión, orientación sexual y edad, entre otros; nos acogemos a las políticas mundiales y a la legislación local.

Seguridad, Higiene y Salud Ocupacional
Promovemos lugares de trabajo sanos y saludables, con las medidas de seguridad que garanticen la integridad de nuestros empleados, contratistas y visitantes, procurando eliminar todo tipo de riesgo. Aplicamos estándares y guías internacionales de seguridad, promoviendo el entrenamiento y medición del desempeño. Monitoreamos la salud de nuestros empleados cuidando su condición integral para el mejor desempeño de sus funciones.

Relaciones con la comunidad y autoridades
Propiciamos la coordinación, dialogo y reconocemos las necesidades de apoyo entre IQCitrus, la comunidad y las autoridades generando soluciones conjuntas. Respetamos la legislación vigente y cumplimos los estándares de operación de las diferentes dependencias gubernamentales con las que tenemos relación. Apoyamos el desarrollo de la comunidad a través de diversos programas de apoyo a escuelas, centros de atención y educación de la comunidad.